zasobyforum/pozew o uznanie zdarzenia za wypadek przy pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
obostrzenie kary.Art. 57a. § 1. Skazując za występek o charakterze chuligańskim, sąd wymierza karę przewidzianą za przypisane sprawcy przestępstwo w wysokości nie niższej od dolnej (...)
najbardziej prawdopodobna, a w braku wszelkich danych - pierwszy dzień terminu, z którego upływem uznanie za zmarłego stało się możliwe. § 3. Jeżeli w orzeczeniu o uznaniu za (...)
Uznanie zdarzenia za wypadek przy pracy
Pracodawca nie uznał zdarzenia za wypadek przy pracy. Pracownik skierował pozew do sądu pracy, a ten oddalił sprawę i skierował ją do rozpatrzenia do płatnika ewentualnych (...)
pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. (...)
Wypadek drogowy jako wypadek przy pracy
najłagodniejsza? Okoliczności i przyczyny wypadków ustala zespół powypadkowy. Jednakże uznanie wydarzenia za wypadek przy pracy nie oznacza, iż zawsze będzie (...)
Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia
z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 i Nr 70, poz. 416), a także w sprawach o inne wykroczenia związane z wykonywaniem (...)
nastąpić albo przez uznanie ojcostwa albo na mocy orzeczenia sądu. § 2. Uznanie ojcostwa nie może nastąpić, jeżeli toczy się sprawa o ustalenie ojcostwa. Art. 73. § 1. Uznanie (...)
składowych, składowisk przy obiektach oraz przy obiektach tymczasowych o konstrukcji palnej, 9) przestrzeganiu zasad zabezpieczenia przeciwpożarowego podczas zbioru, transportu lub składowania (...)
Co mam zrobić w sytuacji kiedy pracodawca nie chce wydać protokołu z wypadku?
przypadku znajdzie zastosowanie ustawa z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Zgodnie z tą ustawą za (...)
Zgłoszenie wypadku przy pracy, którego nie było
organu o wypadku przy pracy lub chorobie zawodowej albo brak sporządzenia lub przedstawienia wymaganej dokumentacji. Osoba ubiegająca się o wypłatę świadczeń z tytułu wypadku (...)
Wypadek podczas delegacji służbowej
zdarzenie o charakterze zewnętrznym, powodujące uraz, trudno przyjąć spacer za czynność związaną z powierzonymi zadaniami, a zatem opisanego zdarzenia nie można uznać za wypadek (...)
: a) ustalenie istnienia, nawiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy, o uznanie bezskuteczności wypowiedzenia stosunku pracy, o przywrócenie do pracy i przywrócenie (...)
Odszkodowanie od ZUS za doznany uszczerbek
ZUS jednorazowego odszkodowania czy też zadośćuczynienia? Chce zaznaczyć, że wypadek nie wydarzył się ani w drodze do pracy ani przy pracy. Ile można i na jakiej podstawie żądać (...)
Wypadek przy pracy świadczonej w umowie zlecenie
ubezpieczeniu społecznych z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną (...)
orzeczenia psychologicznego, o których mowa w przepisach rozdziału 7a tej ustawy. 5. Za dokonanie wpisu, o którym mowa w ust. 1, pobiera się opłatę, o której (...)
rejestrowy orzeka o rozwiązaniu spółki. § 4. Z powodu braków, o których mowa w § 1, spółka nie może być rozwiązana, jeżeli od jej wpisu do rejestru upłynęło pięć lat. § 5. O (...)
Skrócenie zakazu prowadzenia pojazdów
§ 2 lub w art. 355 § 2 był w stanie nietrzeźwości, pod wpływem środka odurzającego lub zbiegł z miejsca zdarzenia. Wniosek o uznanie środka karnego za wykonany należy (...)
to traktowane jako wypadek przy pracy - nie pozostaje Pan w stosunku pracy. Nie ma podstaw, aby obciążać odpowiedzialnością za wypadek drogowy zleceniodawcę. Pan (...)
Czy kara pieniężna za jazdę bez biletu przedawnia się?
regionalne za przejazd bez biletu. Kolejne wezwania nie odbierałem, bowiem zmieniłem miejsce zamieszkania (wyjechałem za granicę). Niedawno otrzymałem informację z firmy windykacyjnej o (...)
Wypadek przy pracy a umowa zlecenia.
. Pierwszy otrzymuje poszkodowany, drugi pozostaje u podmiotu ustalającego okoliczności wypadku, a trzeci przekazywany jest do ZUS, o ile zdarzenie uznano za wypadek przy pracy. (...)
obu przypadkach gdy uciekającym jest sprawca zdarzenia. W obu tych sytuacjach ucieczka z miejsca wypadku jego sprawcy stanowi okoliczność obciążającą przy wymiarze kary, powodując jej zaostrzenie. (...)
Praca w pełnym wymiarze - definicja
243/10. Ten sam sąd uznał, że pełny wymiar czasu pracy w rozumieniu ustawy o emeryturach pomostowych odnosi się do czasu pracy określonego w umowie o pracę, nie zaś do czynności (...)
stanowiska o charakterze publicznym (z uwagi na przepisy ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne), utrata (...)
Zniszczenie cudzej rzeczy a współwłasność
jednoczesne uznanie zdarzenia za wykroczenie. Typowym przykładem będzie właśnie zniszczenie mienia; art. 124 §1 kw stanowi, iż kto cudzą rzecz umyślnie niszczy, uszkadza lub czyni (...)
Jestem zatrudniony w pewnej firmie transportowej. Mam podpisaną umowę o pracę na czas nieokreślony. Musiałem również podpisać umowę o zakazie konkurencji na okres 6 miesięcy po ustaniu pracy. (...)
Wypadek przy pracy a odpowiedzialność służby BHP
przede wszystkim kodeks pracy. Zgodnie z art. 207 kodeksu pracy pracodawca ponosi odpowiedzialność za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy. Z kolei zgodnie (...)
Czy na emeryturze można pracować?
ochrony stosunku pracy z art. 39 Kodeksu Pracy. Przy czym obecnie za nieaktualny uznać należy pogląd, że wyłącznie osiągnięcie wieku emerytalnego może stanowić dla pracodawcy (...)
określonych o rodzaju przydzielonej skazanemu pracy, jego stosunku do pracy oraz o tym, czy skazany przestrzegał porządku prawnego, jak również o zakończeniu (...)
Spowodowanie wypadku po użyciu alkoholu
dolnej granicy ustawowego zagrożenia zwiększonego o połowę do górnej granicy tego zagrożenia zwiększonego o połowę. W grę ponadto może wchodzić kwestia zbiegu wykroczeń z przestępstwem, (...)
Pracodawca zwolnił mnie ze względu na likwidację stanowiska.
właściwości sądów rejonowych, bez względu na wartość przedmiotu sporu, należą sprawy z zakresu prawa pracy o ustalenie istnienia stosunku pracy, o uznanie bezskuteczności (...)
